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Waterpark Simulator Planificateur de composition Staff

Embauchez la couverture dont votre layout a réellement besoin—pas un resort complet au jour deux.

Dernière mise à jour:

Planificateur Staff

Comment utiliser ce planificateur staff

Planificateur de personnel

Estimez l’équipe selon l’étape du parc, puis copiez le résumé.

Priorité suggérée: Caissiers + votre boucle de nettoyage avant les rôles de luxe.

Le planificateur interactif de cette page est un tableau de composition : choisissez l’étape du parc, marquez les rôles déjà employés, et voyez quel badge devrait absorber le prochain slot de paie. Jusqu’à ce que la mémoire musculaire soit fiable, lisez les listes de rôles ci-dessous comme le même conseil que l’outil encode. Associez les détails process au Guide d’embauche et l’ordre de triage à la Priorité des rôles.

Waterpark Simulator après la 1.0 (31 juillet 2026) ajoute sécurité et mascots aux cleaners, vendeurs, lifeguards et réparation classiques. Le co-op en ligne 2–4 joueurs peut retarder l’embauche pour une session, mais la couverture IA gagne encore quand les amis se déconnectent mid-expansion Beach.

Fiches rôle que le planificateur doit suivre

Ticket Agent — Protège le drip recherche et le débit matinal une fois que vous avez personnellement vidé le pic d’ouverture. Embauchez après que les habitudes guichet de Premiers pas sont solides, pas comme substitut à l’apprentissage des catégories d’âge et slide pass.

Vendeurs Hot Dog / Limonade — Convertissent le trafic attraction en cash et quêtes nourriture. Ajoutez quand les comptoirs se vident dès que vous partez serpiller.

Cleaners — Le socle de chaque plan diamond. Poubelles, sanitaires, terrasses et saleté piscine détruisent les étoiles plus vite que le décor manquant. Chaque marche Beach ajoute de la valeur à ce rôle.

Lifeguards — Obligatoires là où Toboggans custom et plongeoirs déversent des corps. Eau prestige sans yeux est une grenade de note.

Staff réparation — Garde les thrills en ligne pour que les scores fun ne s’effondrent pas pendant que vous construisez des mâts Pirate.

Restockers — Comptent quand les marches nourriture et approvisionnement volent des après-midis entiers au travail objectif.

Sécurité (1.0) — Retire les visiteurs turbulents quand l’escorte gants de boxe dépasse votre budget attention.

Mascots (1.0) — Hype et énergie fun une fois que propre, sûr et nourri sont déjà vrais. Mascots précoces sur un parc sale gaspillent les salaires.

Échelles d’embauche recommandées

Parc solo early

  1. Joueur gère billets, serpillière et nourriture via la première boucle stable
  2. Ticket Agent après avoir survécu vous-même à quelques ruées d’ouverture
  3. Premier cleaner quand la saleté vole les sessions build
  4. Vendeur hot dog quand le stand est près du guichet et se vide quand même
  5. Limonade ou deuxième aide nourriture quand les files s’empilent au pic
  6. Lifeguard quand les atterrissages toboggan restent peuplés sans vous
  7. Réparation avant qu’une deuxième tour prestige multiplie les pannes

Extension Beach mid-game

  1. Dupliquer cleaners par district au lieu d’un marcheur marathon
  2. Lifeguard par cluster splashdown chargé
  3. Couverture réparation pouvant atteindre les échafaudages toboggans custom
  4. Sécurité quand la densité foule crée des bagarres dans les cours thème
  5. Restocker si les courses approvisionnement deviennent votre job entier
  6. Mascot seulement après que les lignes propreté et sécurité de la Checklist Étoiles sont vertes

Parc diamond / heures sup nuit

  1. Confirmer que le roster de jour peut idle sans vous avant d’activer la nuit
  2. Budgéter salaires heures sup pour chaque badge actif
  3. Garder sécurité et lifeguards sur routes éclairées (Mode nuit et météo)
  4. Ajouter espace parade mascot qui ne bloque pas les files
  5. Préférer un deuxième cleaner à un troisième mascot quand les quêtes diamond calent sur la saleté

Co-op (2–4 joueurs)

  1. Les humains peuvent couvrir guichet, serpillière et nourriture pour une session
  2. Embaucher avant que les amis partent pour que la save reste jouable solo
  3. L’ops lead possède ce planificateur ; les builders ne vetent pas la paie pour des props vanity
  4. Diviser districts : un « maire » humain par zone Beach plus IA sous chacun
  5. Rééquilibrer après les expériences rôles de Co-op Multijoueur

Cibles de composition par pression

Utilisez ces défauts planificateur, puis ajustez :

  • Terrasses sales / plaintes sanitaires → cleaner d’abord, poubelles et routes ensuite (Boucle de nettoyage)
  • Noyade ou chaos atterrissage → lifeguard et géométrie piscine (Layout piscines)
  • Toboggans cassés / thrills offline → réparation avant un autre landmark Builds prestige
  • Comptoirs vides / quêtes nourriture échouées → vendeur ou restocker, puis discipline stock
  • Bagarres file / fauteurs → sécurité, puis largeur chemins
  • Objectifs atmosphère / pic fun → mascot après que les cinq lignes ci-dessus sont calmes
  • Famine recherche → garder des corvées manuelles même avec staff (Points de recherche)

Règles pathing que le planificateur ne corrige pas seul

L’embauche échoue quand les workers pathent à travers n’importe quoi. Après chaque binge props Ocean, Aztec ou Pirate, marchez les boucles cleaners, lignes de vue lifeguard, accès échafaudage réparation, et routes escorte sécurité loin de l’eau familiale peu profonde. Stationnez le staff sur les anneaux que vous avez conçus—pas à l’intérieur de coques décoratives. Si un nouvel embauché « ne fait rien », assumez géométrie avant d’assumer que le rôle est faible ; la Tier List rôles staff suppose encore un travail atteignable.

Checklist réserve cash avant chaque embauche

  • Plusieurs jours de salaires réservés
  • Stock alimentaire et sacs poubelle financés
  • Une urgence réparation réservée
  • Prochain déblocage recherche planifié pour que l’embauche corresponde à un tier débloqué (Planificateur Recherche)
  • Objectifs étoiles vérifiés pour ne pas embaucher au-delà d’un palier prestige que vous devez encore construire

Workflow session

  1. Marquer le roster actuel sur le planificateur
  2. Identifier le score en échec : saleté, sauvetage, downtime, nourriture, chaos ou vibe
  3. Embaucher le rôle correspondant des échelles ci-dessus
  4. Réassigner le pathing immédiatement
  5. Relancer la Checklist Étoiles avant de célébrer
  6. Retourner au travail créatif sur Toboggans custom seulement quand la couverture est ennuyeuse

Le bavardage officiel sur les patches balance atterrit souvent d’abord sur Discord—gardez le Hub des liens officiels sous la main—mais n’attendez pas un patch pour embaucher un cleaner dont votre Beach map a déjà besoin. Parcourez le Hub des Outils quand vous avez besoin des tableaux étoiles ou recherche qui alimentent ce planificateur.

FAQ

Questions fréquentes

Réponses rapides aux questions les plus courantes.

Quelle est la meilleure première embauche IA ?

Après avoir appris le guichet matinal, un Ticket Agent ou cleaner est généralement le premier—choisissez l'interruption qui vole le plus de votre journée.

Quand embaucher sécurité ou mascots ?

Sécurité quand les visiteurs turbulents dépassent les éjections manuelles ; mascots après que propreté, sécurité et couverture nourriture sont déjà stables.

Le co-op peut-il remplacer le planificateur ?

Les amis peuvent couvrir des shifts brièvement en lobbies 2–4 joueurs, mais vous devriez quand même planifier les rôles IA avant que les gens quittent la session.

Pourquoi mon nouveau staff idle ?

Vérifiez assignation et pathing. Props, murs thème et stations distantes bloquent les workers même quand l'effectif semble correct.

Comment le mode nuit change-t-il le staffing ?

Les heures sup multiplient le coût salarial et cachent les problèmes dans les allées sombres. Éclairez les routes et confirmez la couverture de jour avant d'étendre les horaires.

Où comparer la valeur rôle long terme ?

Utilisez la Tier List rôles staff pour les notes et Priorité des rôles quand deux embauches se disputent une pile de cash.